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​工會痛批華航白色恐怖 再提不當勞動行為裁決

不滿華航打壓工會言論自由,華航工會向勞動部申請不當勞動行為裁決,今召開裁決庭。華航工會痛批,華航藐視法律,無視勞動部的裁決,依舊對同一事由懲處工會幹部,讓整個企業勞工籠罩在白色恐怖之中。去年6月,華航工會與台鐵、北捷工會召開聯合記者會,向交通部抗議運輸業勞工超時過勞問題,華航工會常務理事張書元、理事朱良駿、會員代表林馨怡擔任行動劇演員、發言人與主持人,不料事後分別遭華航揚言祭出記過、解僱等處分。勞動部之後在去年10月做出裁決,認定華航構成不當勞動行為,並要求華航在內部網頁公告裁決決定主文10天以上。華航工會指,華航不但藐視法律,還繼續懲處3人,因此工會再度提出不當勞動行為。張書元批評華航限制言論自由,朱良駿則痛罵華航是白色恐怖。林馨怡則哽咽說,她每次站出來前一個晚上幾乎都沒辦法睡覺,她生在戒嚴年代、長在解嚴年代,現在卻面臨言論自由遭限制。華航工會指,勞動部只能對華航開罰3萬到15萬元,但面對每年營收上看1600億元的華航,根本罰不怕,政府公權力何在?勞動部說,今裁決大會後若沒有其他需要繼續調查事項,預計20天內會做出決定;若再度認定華航構成不當勞動行為,可開罰3萬到15萬元。至於前一案的裁罰若華航未改善,則可連續開罰。勞動部說,華航從去年10月起因不當勞動行為遭開罰17項次、共罰60萬元,盼華航能體認勞資關係的重要性,對工會幹部要有耐心、同理心的方式調整心態面對。華航回應,尊重工會舉辦活動,也接受理性訴求表達意見。對於員工善意的批評,公司內部申訴管道暢通,但若涉及背離事實、缺乏建設性的惡意攻訐,基於公司治理及對股東負責,華航仍會堅持立場與是非,維護公司合法權益。(唐鎮宇/台北報導)出版:15:23
更新:19:11


遭華航打壓的工會幹部朱良駿(左)、林馨怡(中)、張書元(右)。唐鎮宇攝

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