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職業工會健保費調整 將與受雇者脫鉤

衛生福利部日前預告《全民健康保險法施行細則》,針對每月工資不固定的受雇者,明定其健保投保金額計算,將比照勞保,以最近3個月平均工資申報;另先前健保會決議,職業工會會員月平均投保金額成長率達4.5%,才會調漲最低投保金額,本次也一併列入修正,經60天預告期徵詢各界意見,若無異議預計下半年將公告上路。根據現行規定,水電工、油漆工或木工等無一定雇主或自營作業勞工,以職業工會會員身分投保健保,屬於第二類被保險人,其健保費自2011年起,以月投保金額2萬1900元為最低門檻,當公、民營事業機構受雇者月平均投保薪資成長達4.5%時,月投保金額門檻就會調高,健保費隨之調漲,屢遭職業工會批評不公。衛福部指出,各縣市工會代表多次提出建言,健保會今年初討論也做出決議,建議應隨職業工會會員自身月平均投保金額成長率達4.5%,才會調漲最低投保金額,亦即與公、民營事業受雇者的薪資脫鉤。據估計,全台約有269萬名職業工會會員受惠。此外,為使每月工資不固定的受雇者,其投保金額計算更符合實際,本次也明定薪資不固定者,得以最近3個月平均工資申報投保金額。本次修正經60天預告後,預計下半年上路。(江慧珺/台北報導)更多「 健康關鍵」內容,請點此:http://bit.ly/2vrMGNZ


職業工會健保費調整,將與受雇者脫鉤。資料照片

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