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勞工超時工作 統聯、耕莘醫院挨罰30萬

新北市勞工局今日公布今年第3波違法雇主名單,總計有334家業者,其中以未依法給付加班費、勞工超時工作最為嚴重,此外本次遭裁罰最金額最高分別是統聯客運、台灣湯淺與耕莘醫院,分別被裁罰30萬元。勞工局指出,本次違規情形以未依法給付加班費最為嚴重,計有92家;其次為使勞工超時工作,計有59家;至於出勤紀錄未逐日記載勞工出、退勤時間,則有47家。違反職安法部分,未提供必要安全衛生設施有48家。違反《性工法》有3家。違規雇主名單皆已匯入新北勞動雲的「違法雇主查詢」專區。勞工局指出,本次所公告的違法事業單位中,受罰金額最高的事業單位為客運業的統聯客運、電池製造業的台灣湯淺及醫療業的耕莘醫院,分別被裁罰30萬元,其次為物流業的鏮瑞物流及嘉里大榮物流,金額各為20萬元。另外,上市公司新海運輸倉儲及光寶科技亦分別遭處罰15萬元。勞工局說明,未來將持續加強法令宣導,增進雇主對於法令的認識,並強化勞工朋友的權利意識;更將針對已有違規紀錄的雇主實施複查,若查有重複違反,將加重處罰,同時呼籲已經受罰的雇主莫存僥倖,積極依法改善。(突發中心陳威叡/新北報導)看了這則新聞的人,也看了……
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台灣湯淺因違反《勞基法》勞工超時工作,挨罰30萬元罰鍰。翻攝畫面

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