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爭勞權 機師工會將再發動罷工投票

因勞資協商不成,桃園市機師職業工會將於今天上午召開記者會,宣布將依勞資爭議處理法,將於7月16日至8月6日期間,共同舉行罷工投票。而機師工會的成員組成以華航與長榮機師為主體,機師工會將於罷工投票後,立即決定是否針對兩家公司進行一系列的罷工行動規劃。機師工會表示,2015年機師工會曾進行罷工投票,2016年華航空服員實際罷工後,國內另一大航空公司長榮航空也燃起勞工意識,員工紛紛加入機師職業工會及空服員職業工會。目前已有超過500位機師加入機師工會,並區分中華航空及長榮航空兩大分會。但機師工會指出,長榮航空卻至今拒絕與工會進行任何實質勞資協商,工會針對長榮會員訴求依法向桃園市勞動局申請勞資爭議調解,其中16項訴求,經歷三場調解會,竟無任何一項獲資方回應與共識,導致最後以不成立告終。機師工會長榮分會表示,在過勞航班方面,去年底由工會向勞工主管機關提出勞動檢查,更已經勞動局確認長榮使機師違法超時過勞,並正式開罰裁定,但至今長榮航空卻依舊沒有提出任何改善配套。長榮分會強調,所提出的訴求都是會員長年所期盼的改變,除能更穩定飛行員流動外,也能夠更加提升飛安。機師工會今年5月召開第二屆理事會選舉新任理事長,由長榮航空機長李信燕當選新任理事長;本月25日理監事會議中全體理監事決議,將依勞資爭議處理法,將於7月16日至8月6日期間,共同舉行罷工投票。機師工會指出,員工希望讓公司更好的訴求,竟要透過罷工手段來達成,實讓員工感到荒謬又不可思議。罷工投票與後續罷工規劃絕非機師工會的「目標」,工會同樣不希望最終走上罷工一途,所期盼的無非是兩大資方能夠儘速與工會回到談判桌上平等協商,共同改善、解決問題。機師工會也嚴正提醒兩大資方,千萬別試圖挑戰工會與會員的強烈意志,倘若兩大資方持續漠視工會所提各項「保障飛安、改善過勞」訴求,工會必然將展現堅定的決心,將罷工程序依法一步一步走下去,直到用行動爭回機師與旅客的安全與權益為止。(甘芝萁/台北報導)


訴求保障飛安、改善過勞,與資方多次協商未果,機師工會將再次發動罷工投票。翻攝自機師工會臉書。

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