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群創汰弱留強砍72人 勞動部主動伸援

面板大廠群創光電稱為維持競爭力「汰弱留強」,日前一次資遣多達72名員工。勞動部今天主動伸出援手,打電話或發簡訊通知這些非自願離職者,盡速、就近至就業中心辦理求職登記,若媒合就業未成,最快一個月內就能領到約六成投保薪資的失業給付。群創光電昨表示,為維持競爭力,此為年度例行性汰弱留強的精實管理。遭資遣的72位員工,均經過半年輔導與職務再訓練,謹慎評估不適任的事由,向主管機關申報資遣,流程遵循法規規定。勞動部、台南市政府勞工局昨進行了解,發現遭資遣員工分別為竹科園區9人、南科園區62人、台南樹谷園區1人、在上周四或五非自願離職。勞動部勞動力發展署雲嘉南分署今天一一電話通知或發簡訊給63名南部被資遣者告知權益,將協助轉介工作及辦理失業給付,其中近四成共24人已到就業中心辦理求職登記。雲嘉南分署長柯呈枋表示,資遣對員工經濟及家庭有很大的影響,轄內各就業中心將提供求職推介及徵才訊息、職業訓練課程、失業給付請領等各項資源,積極協助就業或培養第二專長。雲嘉南分署指出,失業給付為每月可領平均月投保薪資60%給付,最長可領6個月;若已滿45歲或是身心障礙者,最長則可領9個月。(王志弘/台南報導)


勞動部雲嘉南分署今通知遭群創資遣的員工來辦理失業登記。王志弘攝

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