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【社畜動畫】​面試求職要準備 地雷答案千萬別脫口而出

又到畢業求職季節,英國《衛報》遍訪人力資源專家,提出最面試時最不該講的幾句話,提醒應徵者三思而後發言。有很多面試時會問到的問題,其實都是可以先準備好答案的。「你為何應徵這份工作?」「我媽叫我來的。」這是最可怕的答案,主管既不想要雇用「媽寶」,更不需要一個消極被動、對這份工作毫無熱情的員工。《個人事業》雜誌總編輯米爾斯(Corinne Mills)說,應徵者千萬別說:「我只是想掙口飯吃。」當然求職、找工作是為了維持生計,但這樣的答案,看不出求職者對工作的企圖心,也無法讓你在眾多應徵者中凸出。「你平時的休閒活動?」「上酒館。」面試時也要避免過於坦率直白的答案,不要給主管留下「此人只會泡酒館」的第一印象。就業諮詢網站CW Job主編諾特(Richard Nott)提醒,求職時也不適合跟面試者討論政治、宗教問題,因為你不會知道是否會踩到「地雷」,對方如果非常討厭你抱持的政治立場,這場面試可能就此告吹了。海斯人力資源公司的普拉泰普(Nik Pratap)則提醒,萬一面試真的不幸遲到,決不能毫無解釋,只用一句「對不起我遲到了」交代,如沒有充分理由,就在第一次見面遲到,可想而知主管的印象有多差。初次面試,最好不要對休年假、請病假的公司規定問太多,讓主管覺得你還沒上班就打算休假,或是打算很快就要請病假。另一個大忌是面試時接手機、回簡訊,這非常失禮,顯示你不夠重視這場面試,絕對會扣分。如果是已經在工作的人想要轉職,面試時絕對不要批評現在的老闆、現在的公司,這樣不僅是不專業的反應,也反映你的個性不好。如果未來新雇主打電話向現任雇主求證你的主管或許會問,你是否想過五年後你會做甚麼?比較理想的答案是,想在在現職累積更多經驗,磨練工作技巧,在未來幾年內負起更大的責任,但別直接說「我希望五年後坐在你的位子上。」主管可能也不喜歡對他職位虎視眈眈的新人。
對於所求職的公司,最好先做好研究,不要在主管問起公司產品時表現得一無所知。不要飆髒話、耍俏皮,就算面試官自己口無遮攔,應徵者仍應謹守禮節,如果跟著隨便起來,會讓對方覺得你很不專業。被問到現在的工作專長、職能技巧,不要拋出一堆英文縮寫、簡稱、專業術語,不要假設對方甚麼都懂,盡可能讓對方一次就聽懂你的本事。如果求職的工作是需要穿制服工作的,千萬別在面試時輕率批評「制服不好看」「我可以不穿制服嗎?」一句話就得罪未來的同事。如被問到對這份工作的最大期望,直接回答這家公司的員工福利、薪水、午餐休息時間、假期,這些都是過於直接,但並不會讓面試加分的答案。(國際中心/綜合外電報導)         跟上國際脈動,快來蘋果國際臉書按讚想知道更多,一定要看……
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