沈振來閃辭 華碩採雙CEO

赤字壓力近百億 施崇棠鞠躬道歉

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出版時間:2018/12/14
華碩董事長施崇棠(中)昨率財務長吳長榮(右起)、執行長沈振來及內定共同執行長許先越、胡書賓為營運低潮鞠躬道歉,並宣布新執行長人事(小圖,葉志明攝)。中央社
華碩董事長施崇棠(中)昨率財務長吳長榮(右起)、執行長沈振來及內定共同執行長許先越、胡書賓為營運低潮鞠躬道歉,並宣布新執行長人事(小圖,葉志明攝)。中央社

【楊喻斐、易皓瑜╱台北報導】華碩(2357)人事地震從基層一路震到高層,昨下午召開董事會,傍晚立即舉行記者會,宣布執行長沈振來明年元旦將交棒,並改採雙執行長制,由現任全球副總胡書賓、許先越接任,原由董事長施崇棠(Johnney)、副董曾鏘聲(Jonathan)及沈振來(Jerry)組成的「3J」連線,將僅剩下2J。

華碩財務長吳長榮表示,第4季手機事業部門一次性費用將提列62億元,加上轉投資亞旭也處於調整階段,估全年將虧損20億元,以及今年年初提列歐盟罰款22億元等,華碩今年將面臨到將近百億元的赤字壓力,但全年仍將是獲利局面,也承諾明年將維持配發15元股利的政策。

明年配發15元股利

施崇棠昨率沈振來等人代表所有經營團隊鞠躬道歉,為過去2年營運陷入低潮,向所有客戶、股東、員工以及所有支持華碩的朋友,致上最深歉意。
施崇棠表示,華碩成立迄今,曾經達到營運高速成長以及卓越的績效,並成為台灣最重要的品牌公司之一,也曾經面對過產業的低潮以及挑戰,到明年,也就是華碩30周年,在這個時間點,面對了更劇烈的產業變化以及競爭。
此次除執行長人事案,華碩董事會還通過手機策略轉型計劃及人工智慧暨物聯網(AIoT)新策略事業計劃等2大議案。
關於手機策略轉型計劃,因為手機整體市場及策略的價值轉移,為改善營運體質,將提列一次性費用62億元,包括提列存貨損失、權利金資產攤銷及組織調整費用,未來將以專注及價值創造為主軸,將專注電競用戶及專家用戶,回歸華碩品牌本質。
沈振來以個人對職涯規劃的方向為由,辭去執行長職務,往創業方向發展,未來將協助華碩投入AIoT領域,也將投資創捷前瞻公司及出任公司董事長。華碩董事會也通過投資創捷前瞻公司30%股份。


沈振來創AIoT事業

施崇棠肯定沈振來過去25年貢獻指出,在電腦產業的競爭與建立新事業的成長動能,兩個方向都具有急迫性以及重要性,經過討論,覺得最好的因對方式,就是建立以及導入團隊管理,發揮眾人的智慧,而Jerry(沈振來)為了加速公司傳承與轉型,因此決定交棒,積極培育年輕優秀的經理人,為了創造新的成長動能。
另外,施崇棠指出,Jerry決定投入AIoT新事業,幫助華碩以及其他公司接軌到新的科技趨勢,同時他也會創立新的AIoT,也會擔任華碩AIoT經營委員會的一員,將透過打群架、團隊的方式迎戰國際的競爭。
在本業的營運部分,施崇棠表示,手機的營運,將以專注、價值創造為主軸,專注電競用戶以及專家用戶,回歸華碩品牌的本質,針對目標市場推出極致的產品,在主機板等其他產品上面,華碩仍有很強的企圖心與鬥志,相信戮力進化的創新,前途仍然大有可為。
為了尋回華碩的魂與本,施崇棠以歐洲投資大師弗雷德蒙德·馬利克(Fredmund Malik)為師,作為華碩主管共同的語言,進行華碩新文化的再造,並且重新揭櫫華碩未來的願景以及使命,「我們的願景是成為數位新世代,被推崇的科技創新領導企業,我們的使命是追求無與倫比的科技創新,為全球使用者創造體貼的人性生活與幸福感,為客戶、股東以及員工建立更大的價值。」

韓星孔劉代言手機,卻無顯著效益,華碩股價跌破所有均線。
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許先越胡書賓接棒

現任華碩電腦事業群副總裁許先越表示,過去30年華碩曾經有表現非常優異的時候,當時都搭配了相當好的產品,包括EeePC、Nexus 7、Zenbook,不過華碩後來顯然在產品創新及使用者經驗不到位,未來產品開發將以消費者體驗為主,把華碩的魂與本找回來。
內定另一位共同執行長胡書賓同樣提出管理改進,並表示華碩於產品的工程部門進行重整。
法人分析,華碩的產品主機板、筆電(NB)、智慧手機發展前景都不看好。首先,主機板面臨到挖礦風潮趨緩、貿易戰影響終端產品需求減少;NB國際競爭激烈,且市場趨向飽和;智慧手機則面臨到中國華為、小米低價手機競爭,以及手機市場需求趨緩,短期看來沒有獲利營收成長的動能。
展望後市,法人認為張忠謀離開台積電,對股價影響不大,這類內部改革,人事重組對於股價影響機率有限,最重要的還是企業獲利能力,以及大環境變化。

華碩砸大錢找來「神力女超人」蓋兒•加朵代言筆電。翻攝官網
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【華碩近年組織變動 大事記】

★2017年5月
.華碩改組3事業群大瘦身,系統產品事業群將分3大部門,將功能部門整合至各產品事業群,系統產品事業群中,新成立電競電腦事業群(Gaming BU),由張仰光擔任事業群負責人,行動運算產品事業群(Mobile BU)負責人由張凱舜擔任,電腦事業群(PC BU)則續由許先越負責
★2017年6月
.華碩股東會董事長施崇棠表示,因應數位經濟,2017年華碩將組織改造,電競、AI會是發展重點
.華碩執行長沈振來對一級主管發信,預告當年6月底將展開改革與相關方向
★2018年4月
.華碩發內部信件,接班計劃暫緩,董事會決議施崇棠續任董事長,被視為施崇棠接班人的策略長徐世昌,升任副董事長
★2018年8月
.法說會預告公司將進行「轉型和傳承」計劃,訂出2018年第4季力拼手機業務由虧轉盈的目標
★2018年9月
.華碩因應組織調整,精簡電競部門,進行裁員
.手機營運持續改善,目標第4季獲利
★2018年12月
.執行長沈振來卸下原職自行創業,投入AIoT產業
.華碩以雙執行長制,由現任副總裁許先越及胡書賓接任共同執行長
.提列一次性費用62億元,手機策略轉型,專注電競用戶及專家用戶
資料來源:《蘋果》資料室、記者整理

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