《蘋果》工會 目標對準編輯室公約

出版時間:2012/11/30

《蘋果日報》經營權易主,台北市勞工局昨進行勞資爭議調解但破局,《蘋果》工會主張「年資補償金、保障2年內不裁員、勞動條件不變及留任獎金」等,未獲資方同意,調解不成立。工會昨也與資方協商編輯室公約,資方對員工可對不適任總編輯提出否決權等仍有意見,2周後再協商。
《蘋果》工會副祕書長陳嘉恩說,工會現未規劃罷工,也沒打算再開一次勞資調解會,將把重點放在日後與資方協商編輯室公約、團體協約。

與舊主調解破局

北市勞工局表示,《蘋果》資方代表在會上以為免影響新資方經營權為由,無法承諾2年內不裁員及勞動條件不變,故昨調解不成立。
《蘋果》工會幹部昨也與壹傳媒平面媒體暨印刷行政總裁葉一堅、《蘋果》總編輯馬維敏等人協商編輯室公約,工會理事長蔡日雲稱過程順利,且葉全程參與,有感受到資方誠意。據悉,資方對新聞自主與維持現有風格無太大意見,但認為某些條文需討論,如員工可對不適任總編輯提否決權等。
雙方2周後再協商,蔡日雲說,會議紀錄出爐會公開協商過程,對簽署編輯室公約很樂觀,「希望完全照工會版本通過。」記者施春美、王玉樹

編者按:《蘋果日報》、《壹週刊》、《爽報》、壹電視均隸屬壹傳媒集團。

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