焦點評論:該不該祝福曹錦輝

這不是一個勵志故事(王雲慶)

出版時間:2015/07/11

曹錦輝升上大聯盟,對於曾經目睹他大聯盟初登板的我來說,或許該再次說聲恭喜,但我真的說不出口,因為我還沒有辦法把它當成一個勵志故事來看。

曹錦輝在2009年一案中的作為,不需在此贅述。司法上的曹錦輝沒有被起訴,但是曹錦輝意圖放水的種種作為,卻成為不起訴書裡最高潮迭起的篇章,足以讓後人像讀章回小說般徜徉其中,讀得津津有味。
在曹錦輝試著加入澳洲職棒的過程中,中華職棒向澳洲職棒提出的照會得到了善意的回應,最後婉拒了曹錦輝的投石問路。然而在面對美國職棒的同時,中華職棒起初的「溫和與善意」的「提醒」卻沒有收到相同的回應。

應向美職說明立場

美國職棒沒有在第一時間就接受到中華職棒強烈的反對意願,最後即便是《洛杉磯時報》與Yahoo! Sports都對曹錦輝一案發出疑問時,道奇隊最終還是簽了曹錦輝。美國職棒或許無視中華職棒的溫文儒雅、大聯盟裡由聯邦調查局退役高階主管主持的安全單位或許認為台灣的司法判決與內容不足以旁證(而自己著手調查),我認為這是中華職棒也好、台灣棒壇也好、甚至台灣司法上一個失敗的外交案例:我們沒有被尊重。
當然,木已成舟,曹錦輝也已經報到;人家不尊重我們,但我們可以尊重對方。不過,中華職棒吳志揚會長,請你為台灣棒壇做兩件事:
第一,當你代表中華職棒出席今年在辛辛那提的美國職棒明星賽時,請你當面告訴美國職棒大聯盟會長曼福瑞,涉及中華職棒放水案的道奇隊選手曹錦輝雖然沒有被台灣的司法判決有罪,但是他已經做了許許多多違反職棒選手職業道德的行為,而這就是中華職棒會對曹錦輝永不錄用的原因。講英文的話,就是他已經違反了美國職棒大聯盟規章第21條a款的幾乎所有內容。曼福瑞會長在大聯盟工作了28年,他閉著眼睛也一定知道21條的條文精神和a款的內文是什麼。
美國職棒對曹錦輝的簽約已經做了自己的判斷,我們無權置喙。但是身為台灣職棒的會長,請用你的高度與態度,嚴肅地告訴對方,這件事對台灣棒球發展的負面影響。
第二,請你藉這機會,再次開啟美國職棒與中華職棒雙方簽訂互不挖角協定的談判,讓台美職棒關係正常化,球員流動模式可以逐漸拉回正軌。台美雙方已經多年沒有簽訂互不挖角協定,特別是在形成兩聯盟時代之後,美國職棒認為沒有必要與中華職棒繼續這項協定,也就片面廢止。

別再有曹錦輝第二

跟隨互不挖角協定而衍生的身分照會制度,是規範兩國球員合約狀態基本的母法。台美雖沒有正式簽約,近五年來在雙方友好關係下持續照會,但是在沒有互不挖角協定作為有牽制力的前提下,身分照會僅是表面功夫,美方可隨時翻臉,把身分照會當作「參考」,如曹錦輝的例子一般。
曹錦輝案是台灣棒球史上讓人格外揪心的一段,我知道有球迷會希望看到他像勵志故事裡的主角一樣,犯錯、贖罪、再起;也有人會堅持守護著棒球運動所代表的意義,永遠無法原諒曹錦輝以及他曾經有過的心態與作為。至於我,只能希望以後再也不要有第二個曹錦輝了;台灣棒球要自助,才會有人助,最後才能期待天助。台灣棒球,加油吧!

中華職棒聯盟國際部前副主任、FOX體育台球評





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