阿中說的算!疫苗接種假比照病假+2給半薪 勞動部:可討論

更新時間: 2021/05/06 17:49
對於衛福部表示,疫苗接種假是否可比照病假給半薪且不計入病假天數,勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛說,會再與指揮中心討論。唐鎮宇攝
圖片來源 : 蘋果新聞網

中央流行疫情指揮中心昨宣布新增「疫苗接種假」,施打新冠肺炎疫苗者在接種當日到次日24時可請假,但不強迫僱主支薪,政府也沒有另給補償。但衛福部長陳時中今在立院答詢時說,會跟勞動部討論是否比照病假給半薪且不計入病假天數中。勞動部說,現行制度疫苗接種者除了請「疫苗接種假」外,也可選擇請病假、領半薪,兩者並未衝突;至於指揮中心有什麼想法可再討論。

昨指揮中心公告的疫苗接種假,是指若民眾接種新冠肺炎疫苗後有不良反應,在接種當日起到次日24時止可向僱主請「疫苗接種假」,僱主不得視為曠職、強迫以事假或其他假別處理,也不可扣發全勤獎金、解僱或其他不利處分,但不強制僱主給薪。

♦立委提病假+2打疫苗還能領半薪 陳時中:會與勞動部商討

有關昨天宣布的疫苗接種假,因為不支薪,醫師工會稱這樣乾脆請病假,更說指揮中心沒有事先和工會、勞團討論。陳時中下午在疫報記者會表示,此事在兩周前跟勞動部長在立院答詢時就有表達意見,當時各界如有意見的話也可表達,且指揮中心也和工商團體談過,因為假越多對雇主並不利,指揮中心也請雇主體諒,可發薪水是最好;前兩天指揮中心和各單位檢視,確實沒有編列相關預算,所以採用勞動部原有的建議執行。

陳時中說,接種者當然可以請病假,不過今上午立委質詢有提出一個想法,讓他覺得可和勞動部談一下,疫苗接種假是兩天,一般病假有半薪,在不增加負擔情況下,看看總共有幾天病假,讓病假天數外加2天,這樣請疫苗接種假時也不會影響到原本的病假,且可領半薪,這部分也答應立法委員要和勞動部討論可行性。

當時在談疫苗接種假時,資方是否有要求,若疫苗接種假要發薪水需由政府補助負擔?陳時中表示,勞動部答詢時說是根據勞動法規研議出的方案,此方案已跟相關團體溝通,確實有立法委員提出由政府負擔,但這費用會很大,也沒有編列在特別預算中,況且疫苗假也不是非請不可,只會有6至8%接種者有需求,所以就保留彈性。

♦勞動部:年請病假最多30天 疫苗接種假也可選請病假

勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛傍晚說,現行規定接種疫苗民眾,除了請「疫苗接種假」外,也可選擇請病假,依法病假就是1年最多30天、僱主給半薪,兩者並未衝突。

黃維琛說,若一般民眾病假已經請滿30天,接下來注射新冠疫苗時若有不適,除了疫苗接種假外,同樣也可請沒有薪水的事假,兩者狀況也是相同。

黃維琛說,疫苗接種假與病假、事假差異會在給薪以及全勤獎金、考績等規定,若指揮中心有進一步指示,可再討論。(唐鎮宇/台北報導)

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