獨家|基本工資配套草案確定!採3個月申請1次 月薪族明年上半年補貼6000元

出版時間 2021/11/03
蘇貞昌拍板調漲基本工資,明年元旦實施,為此經濟部研擬基本工資補助配套草案。合成照片
蘇貞昌拍板調漲基本工資,明年元旦實施,為此經濟部研擬基本工資補助配套草案。合成照片

經濟部上周公布基本工資補助配套草案引來各工商團體不滿並陸續再提3大建議。經濟部和勞動部滙整各界意見後今晚呈報行政院,行政院預計明(4日)拍板確定。據了解工商團體的3大建議,經濟部僅採納1項,僅將計算基期修正為9、10月,但衰退幅度門檻卻從15%拉高至20%。

對此商總批補助美意大打折扣。經濟部另定案明年1到6月實施時,採3個月申請1次方式,等於月薪人員3個月領1次3000元,第6個月再領3000元。

疫情衝擊加上明年調漲基本工資,國內不少內需產業受創嚴重,經濟部10月29日公布相關補助配套草案,這次補貼是針對受疫情影響的農業、服務業及受疫情連帶影響的製造業,規劃補貼金額為投保薪資級距24000元及25200元,也就是月薪人員按員工數每人1000元定額計算補貼款;投保薪資在23100元以下部分工時員工,也就是時薪族以每月70小時估計,每人560元定額計算補貼款,並以11月、12月為計算基期,規畫以今年11月、12月營收較去年同期衰退15%為適用門檻。

各工商團體提3大建議 經濟部僅採納1項

但經濟部的基本工資補助草案一公布,各工商團體紛紛再提意見,近日陸續向經濟部提出3大意見。中華民國全國商業總會理事長許舒博就表示,「時薪族以每月70小時估計不合實際,等於打工族每天只工作2.5小時,怎麼可能活得下去」,建議工時計算從每月70小時增為150小時較符合實際;其次建議修改為一致性補貼,月薪及時薪人員一律補貼1000元;再則原規劃基期計算採11月、12月,多數業者認為發放五倍券後年底業績大好,難符合標準,希望改採9、10月作為比較基準。

據了解工商團體提出的3項建議,經濟部不但僅採納一項,就是僅將計算基期應由原來的11月、12月,修正為9、10月,而且原方案是「營業額較去年同期衰退15%以上為標準」,經濟部今晚定案卻將衰退幅度提高至20%;定額計算補貼款金額則不變,等於工商團體建議月薪及時薪人員採一致性補貼1000元、工時計算從每月70小時增為150小時均未採納。

明年1到6月實施 3個月申請1次領3000元共領2次

另外經濟部今晚定案的方案,實施日期為明年1到6月,申請補貼者3個月領1次,半年內等於可領2次,以月薪人員每人每月領1000元定額補貼款為例,3個月可領1次,每次可領到3000元,半年內領2次總計6000元;時薪族每人每月560元定額補貼款,3個月領1次,每次可領到1680元,半年內領2次總計3360元。

補貼的行業別部分,這次補貼針對受疫情影響的農業、服務業及受疫情連帶影響的製造業,其中製造業指的是後備支援提供服務業原物料的製造業。

衰退幅度門檻竟拉高至20% 商總:補助美意大打折扣

對於經濟部今晚定案卻將衰退幅度提高至20%,許舒博表示,經濟部原規畫以今年11月、12月營收,較去年同期衰退15%為適用門檻,雖然11月、12月改為9、10月,很多受疫情影響的業者可因此受惠,沒想到衰退幅度門檻卻提高至20%,可想而知拉高門檻後有些業者將被剔除在外,「希望政府還是以15%為補助門檻,讓業者只要在疫情期間有衰退,都可以來申請,否則當初補助的美意恐大打折扣。」(許麗珍/台北報導)